Curso Emprendimiento para Adultos en Retiro Laboral

Disponible en: Bucaramanga

El programa ofrece un panorama general relacionado a la planeación y construcción de ideas de negocio enmarcadas en los diferentes proyectos de vida que empiezan a elaborarse en la etapa de la adultez, particularmente, con población próxima al retiro laboral y pensionado. Es por lo anterior que este programa va dirigido a la población adulta que desee capacitarse en áreas afines a su formación, con una visión prospectiva para un futuro emprendedor.

Las ventajas que ofrece el curso se describen dentro de tres áreas: cognitivas, sociales y culturales. La esfera cognitiva, genera permanentemente una educación y apropiación de nuevos saberes, permite a los participantes seguir desarrollando esta área propiciando mayores desarrollos personales y profesionales. En el área social, las personas que se vinculen al curso podrán continuar estableciendo nuevos vínculos con personas interesadas en el desarrollo de competencias comunes; y en el área cultural, se permite a quien ingrese al curso, ampliar la perspectiva de vida en relación a su cultura propia y el reconocer que está inmerso en diferentes propuestas culturales.

Las áreas de formación están orientadas a desarrollar competencias en tres ejes:

El primero en el área de gestión de proyectos, donde le permitirá al participante adquirir herramientas necesarias para desarrollar su propio proyecto.

Una segunda área financiera, en donde se le dará al participante herramientas necesarias para poner en marcha su idea de negocio con una buena planificación en el área.

Una tercera desde el proyecto de vida, enmarcado desde su realización personal, al romper mitos y estereotipos de esta etapa de la vida.

Objetivo General

Generar una propuesta para el desarrollo de proyectos de emprendimiento para la población prejubilados y jubilados.

Objetivos Específicos

  • Generar una propuesta formativa para la idea de negocio desde una mirada emprendedora a partir de los conocimientos e insumos de cada participante.
  • Formular una idea de negocio a partir de la información planteada desde la experticia en emprendimiento
  • Desarrollar una propuesta financiera en relación a la idea de negocio planteada en la propuesta del curso.

Dirigido a

Personas adultas jubiladas o que estén próximas al retiro laboral que estén interesadas en la construcción de proyectos de emprendimiento. 

Fecha de Inicio

Septiembre 4 de 2020

Nuestros programas tendrán apertura siempre y cuando se cumpla el cupo mínimo establecido.

Duración 

Sesenta (60) horas.

Metodología

exposiciones magistrales, talleres participantes y trabajo autónomo por parte de los estudiantes.

Certificación

Para la certificación del programa formativo, el estudiantado debe cumplir el 80% de la asistencia al curso

Horario

viernes de 6:00 pm a 10:00 pm y sábados de 7:00 am a 1:00 pm

Contenido y cronograma

  • Módulo I Proyecto de vida: una nueva experiencia
  • Módulo II Fases para la construcción de un proyecto de vida
  • Módulo III. Emprendimiento y construcción de la idea de negocios
  • Módulo IV. de Evaluación Financiera
  • Módulo V. Mercadeo en la idea de negocio
  • Módulo VI. Componente legal para idea de negocio

Docentes

  • Yeferson Jahir Matajira Camacho (Coordinador): Psicólogo de la Universidad Pontificia Bolivariana seccional Bucaramanga con un sólido fundamento en los distintos campos de acción clínico, educativo, social y organizacional. Especialista en psicología clínica con amplios conocimientos sobre procesos de evaluación, atención, intervención y seguimiento de casos. Ha participado en ponencias nacionales e internacionales en el campo de la Psicogerontología.
  • Margie Stefanía Quintero Mantilla. Psicóloga, Esp. en Psicología Clínica, Docente cátedra e Investigadora del Grupo Psicología Clínica y de la Salud, miembro activo del Semillero Calidad de vida en la Tercera edad de la Universidad Pontificia Bolivariana, Seccional Bucaramanga. Ha participado en ponencias nacionales e internacionales en el campo de la Psicogerontología, y posee publicaciones acerca de vejez e intervención con población mayor, siendo pionera y co-fundadora de la línea de promoción del envejecimiento saludable en Santander.
  • Jaime Enrique Sarmiento Suárez. Ingeniero de Sistemas e Ingeniero Industrial, Universidad Industrial de Santander; Especialista en Finanzas, Universidad Autónoma de Bucaramanga; Magister en Administración, Universidad Autónoma de Bucaramanga – Instituto Tecnológico de Monterrey; Estudiante de Doctorado en Gestión de la Tecnología y la Innovación, Universidad Pontificia Bolivariana. Docente interno de la Universidad Pontificia Bolivariana – Seccional Bucaramanga. Docente de Pregrado y Postgrado en diferentes universidades. Experiencia en el campo administrativo. Consultor e investigador.
  • Julián Fernando Gualdrón Vargas.  Administrador de Empresas, Especialista en Gestión Estratégica de Mercadeo, Magister en Curso del Programa Comercialización y Comunicación Publicitaria en la Universidad del Salvador Buenos Aires, Argentina. Con experiencia laboral en Docencia Universitaria en áreas administrativas, mercadeo y publicidad, asesor en marketing político y empresarial, con conocimientos en ISO 9001. Gran dominio de inglés. Destreza para recopilar, analizar y presentar datos según se requiera, aprovechando herramientas de software como hojas de cálculo. Habilidad en el manejo de conflictos, capaz de interpretar, analizar y resolver problemas generando soluciones oportunas y con acierto, trabajo en equipo, trabajo bajo presión y altos estándares de eficacia y eficiencia laboral, liderazgo en la toma de decisiones.
  • Hugo Armando Rodríguez Vera.  Abogado de la Pontificia Universidad Javeriana, Especialista en Propiedad Industrial, Derechos de Autor y Nuevas Tecnologías de Información y Comunicación de la Universidad Externado de Colombia, Magíster en Derecho con énfasis en Derecho Comercial de la Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Bucaramanga.  Consultor jurídico en las áreas de su especialidad. Profesor Interno de pregrado y posgrado de la UPB Seccional Bucaramanga.

Sujetos a cambios, sin reducción de la calidad de los mismos, por causas de fuerza mayor, casos fortuitos o calamidad doméstica.

NRC 52242

AÑO INVERSIÓN
2020 $350.000
 
Inscríbete, Solicita Información

Comunícate con nosotros

Por favor, visita la sección de preguntas frecuentes antes de escribirnos.

Personal

 
Juan Carlos de la Cruz Pérez Pérez

Juan Carlos de la Cruz Pérez Pérez

Jefe de Formación ContinuaMedellín
 
Marly Ester Dede Mena

Marly Ester Dede Mena

Coordinador(a) Administrativo(a) Oficina centralMedellín
 
Dayan Liset Arboleda Jiménez

Dayan Liset Arboleda Jiménez

Coordinador(a) Administrativo(a) sede El PobladoMedellín

Oficina

UPB Circular 1ª 70 - 01 Medellín, Colombia. 

Campus Laureles Bloque 3, oficina 104 Formación Continua
Teléfono:  448 8388
Celular:  321 803 00 94 
formacioncontinua@upb.edu.co

Solicita Información

Personal

 
Edwing Muñoz Neira

Edwing Muñoz Neira

Jefe Dpto Educacion ContinuaBucaramanga
 
Mónica Salazar Tabares

Mónica Salazar Tabares

Profesional AdministrativoBucaramanga
 
María Esther Herreño Pedraza

María Esther Herreño Pedraza

SecretariaBucaramanga

Oficina

Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Bucaramanga.

Autopista Piedecuesta Kilómetro 7, Edificio L - 502
Teléfono: 6796220 Ext 20627 - 20628 - 20629 - 20630 - 20631
educacioncontinua.bga@upb.edu.co

Solicita Información

Personal

 
José Joaquín Ramos Garcés

José Joaquín Ramos Garcés

Director de MercadeoMontería
 
Víctor José Beltrán Galaraga

Víctor José Beltrán Galaraga

Profesional de Apoyo Formación ContinuaMontería
 
Yesid Ortega Díaz

Yesid Ortega Díaz

Asesor de ventas Formación ContinuaMontería
 
Diana De La Hoz Lacharme

Diana María de la Hoz Lacharme

Asesora de ventas Formación ContinuaMontería

Oficina

Carrera 6 No. 97 A - 99, Montería, Córdoba

Bloque 3, Centro de Atención Integral

Teléfono: (+57 4) 786 0146, ext. 326 • 325 • 324

Cel. 320 5149954 • 321 5220921

formacion.continua@upb.edu.co

Recepción documentos: gdocumental.monteria@upb.edu.co

Solicita Información

Personal

 
Avatar

Andrés Mauricio Perafán González

Coordinación de Formación ContinuaPalmira

Oficina

Km 1 Vía Tienda Nueva 

Campus Universitario, 2piso.
PBX: +57 (2)266 0040, ext.127
formacioncontinua.pal@upb.edu.co

Solicita Información

Personal

 
Paula Andrea Arias Sánchez

Paula Andrea Arias Sánchez

Coordinadora Unidad de Proyección y GestiónBogotá
 
Yenny Arango Pineda

Yenny Arango Pineda

Asesora CorporativaBogotá

UPB Bogotá

Carrera 7 #33-91 Edificio Teleskop
Teléfono: 7448729
Celular: 3218030005
upb.bogota@upb.edu.co

Solicita Información

Preguntas frecuentes

Resuelve tus inquietudes sobre Formación Continua

¿Qué modalidades de cursos ofrece Formación Continua?

Formación Continua ofrece programas de educación no formal, por medio de Diplomados, Cursos, Seminarios y talleres, dirigidos a sus egresados y a la comunidad en general en distintas áreas del conocimiento. De igual manera, ofrece planes de formación y capacitación a la medida de las necesidades específicas del grupo y/o entidades tanto públicas, como privadas, dentro de las líneas de conocimiento de la Universidad.

¿Cuáles son las formas de pago y modalidades de financiación para los programas de Formación Continua?

La Universidad pone a su disposición la opción de pago en efectivo, tarjetas débito y/o crédito. Para ello deberá generar su colilla de pago. Tenga en cuenta que puede realizar el pago en efectivo en los bancos autorizados que allí le orientan. También puede hacer realizar pago con tarjetas débito y/o crédito en la Caja de la Universidad.

  • Todos los derechos reservados
  • Términos y Condiciones
  • Política de Privacidad
  • Septiembre de 2016 - Colombia
  • Universidad sujeta a inspección y vigilancia por el Ministerio de Educación Nacional.
  • Acreditación Institucional de Alta Calidad Multicampus. Resolución 17228 del 24 de octubre de 2018 - 6 años. Otorgado por el Ministerio de Educación Nacional.