Si bien nuestra vida laboral inicia con la búsqueda de empleo, para lo cual los portales laborales son una herramienta de gran ayuda, esta situación trae consigo momentos de angustia y ansiedad al enfrentarnos, especialmente, a la entrevista laboral. Sabes que estás preparado profesionalmente, pero te atemoriza pensar que vas a sentarte frente a alguien que no conoces, quien te hará preguntas sobre las que seguro no habías reflexionado antes y cuyas respuestas te permitirán avanzar en el proceso o salir de él.
Lo primero que debes saber es que si llegaste hasta ese punto tienes mucho que ganar, pues significa que tu perfil se ajusta a las necesidades del cargo y sólo quieren ver quién eres, más allá de tu experiencia laboral o tu historial académico.
Conoce algunos tips
Sandra Tolosa y Claudia Ortiz, egresadas de Psicología y expertas en el tema, comparten varios tips que te permitirán prepararte para este proceso:
1. Es importante que tengas claro que el objetivo de la entrevista es conocer al ser humano que hay detrás del profesional. Tus valores, capacidades de relacionamiento y competencias blandas.
3. ¿Te han preguntado cuál ha sido tu mayor tristeza o dificultad y te has quedado en blanco al momento de responder? ¡Tranquilo! Organiza tus ideas y sintetiza tu respuesta teniendo claro que este tipo de preguntas buscan conocerte y saber cómo resuelves ciertas situaciones, qué actitud tomas frente a momentos complicados y qué aprendizajes adquieres con las situaciones que vives.
4. ¿Qué responder cuando te preguntan por tu familia o las personas con las que convives? Tu respuesta les permitirá saber cómo introyectas las normas, cómo es tu relación con las figuras de autoridad, cómo es tu interacción y las formas de relacionamiento con los demás.
5. Revisa tus capacidades técnicas vs. tus habilidades blandas: debes tener claro qué sabes hacer, pero también debes saber cómo lo haces. ¿Te gusta liderar? ¿Eres ágil o te tomas tu tiempo? ¿Trabajas en equipo? ¿Manejas tus emociones?
6. No tienes que dominar todos los temas profesionales, pero durante la entrevista te servirá tener un “plan de mejoramiento”. Es decir, puedes referirte a tus debilidades en el manejo de ciertos programas o idiomas, pero será muy ganador si explicas cuáles son tus acciones, a corto plazo, para fortalecer tu perfil en estos aspectos.
También te puede interesar: Buscar empleo puede estar a tan solo un clic
7. Fortalece tu comunicación no verbal. Preséntate con un traje acorde con la ocasión y con el que te sientas cómodo. Trata de mirar siempre a los ojos y cuida que tu actitud no te haga ver eufórico, enojado o muy nervioso.
8. Si la entrevista de trabajo es online no olvides revisar todos los detalles ¿Qué está enfocando tu cámara? Revisa que el espacio esté ordenado, que tengas buena iluminación y óptimas condiciones de sonido.
Si deseas estar más seguro/a en la entrevista, puede ser útil realizar algunas pruebas con tu celular para que organices tus ideas y revises tu vocalización y expresión.
¿Preparado para tu próximo empleo? Visita el Portal Laboral de la UPB
9. Retroaliméntate para aprender, no para recriminarte. Al finalizar la entrevista, pregúntate en qué puntos no te sentiste tan cómodo, qué te faltó por decir o qué aspectos pudieron darte ventajas sobre otros candidatos.
10. Y, por último, recuerda demostrar siempre tu alegría de ser quién eres y tu entusiasmo por estar al servicio de tu profesión.
